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Inhalt Management: richtig und falsch, gut und schlecht
Lebenstüchtigkeit durch richtiges und gutes Management Richtiges und gutes Management ist überall gleich Richtiges und gutes Management ist Handwerk Richtiges und gutes Management ist kybernetisches Management
Vorbemerkungen Richtiges Management verstehen und richtig anwenden
Drei Dimensionen: Systemik, Inhalt, Form Das »Führungsrad« und wie man es anwendet
Sachaufgaben, grundverschieden von ihrem Management
Management – immer gleich, aber nicht immer gleich schwierig Warum das »Führungsrad« selten neue Speichen braucht Richtiges und gutes Management für Menschen Richtiges und gutes Management für Institutionen Richtiges und gutes Management – für eine lebenswerte Gesellschaft
Die Malik ManagementSysteme und ihre Anwender
Bezeichnungen und Identitäten Entwicklungsgeschichte Erfolg programmiert sein eigenes Scheitern Wenn das Denken nicht mitwächst … Probleme und Systeme Alte und neue Quellen Kybernetik als Quelle relevanter Erkenntnis Zwei Evolutionssprünge Komplexität nutzen Richtiges Management ist kybernetisches Management Anwendungsbereiche und Wirkungen Autonomie für Management und Manager Modularität und Interfaces ManagementSysteme für Selbstdenker … Mit der Qualifikation steigt das Erfolgspotenzial Selbstmotivation für Selbstentwickler Sorgfalt versus Anerkennung
Anmerkungen [Impressum] Abbildungen
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Chief Librarian: Las Zenow <zenow@riseup.net>
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