« Des chercheurs qui cherchent, on en trouve ; des chercheurs qui trouvent, on en cherche… » Cette phrase ironique, lancée par le général de Gaulle lors de sa visite d’un laboratoire, pourrait servir de pensebête – ou de garde-fou – à tous ceux qui sillonnent le marché de l’emploi en quête du candidat idéal ou de l’emploi rêvé. On peut se perdre dans cette quête qui se doit d’être efficace : du côté du recruteur comme du côté du chercheur d’emploi, on n’a pas de temps à perdre ni d’espoirs à gâcher.
Comme son nom le laisse entendre, ce guide s’adresse essentiellement aux demandeurs d’emploi, sans oublier les recruteurs – la relation se joue à deux ! Il se fonde sur notre longue expérience du recrutement et vous livre nos conseils professionnels pour vous aider à trouver un emploi correspondant à vos compétences, à vos attentes et, plus largement, à votre projet professionnel et personnel.
Cet ouvrage est à la fois un guide du CV et de l’entretien de recrutement. Il a pour vocation d’accompagner concrètement le candidat tout au long de son parcours de recherche d’emploi, notamment en l’aidant à se poser les bonnes questions et à trouver les réponses les plus justes, c’est-à-dire les plus adaptées au candidat.
Chercher un emploi invite à une réflexion sur soi-même. Elle permet de faire le point sur ce que vous savez faire (ou pas), sur ce que vous voulez faire (ou pas, ou plus), sur votre évolution professionnelle. Le questionnement proposé au chapitre 14 vous permettra d’affiner votre candidature, de préciser les contours du ou des postes que vous recherchez, d’enrichir toutes les étapes de votre recherche, de la réalisation du CV et de la lettre d’accompagnement à la préparation et à la conduite de l’entretien.
L’objectif final n’est pas tant de trouver des offres d’emploi (vous les trouverez facilement ou, mieux encore, elles viendront à vous), il est plutôt de tout mettre en œuvre pour rassurer le recruteur et lui donner envie de vous rencontrer.
Pour vous aider à y parvenir, ce guide vous donne des informations sur les attentes des recruteurs. Il regorge, aussi, de conseils pratiques sur ce qu’il est recommandé de faire (et de ne pas faire) pour bien utiliser les outils et les ressources pour la recherche d’emploi et s’assurer du bon déroulement de l’entretien. Il démythifie, enfin, le recrutement lui-même en rappelant quelques règles de bon sens qui permettront de mieux appréhender cette étape obligée. Avec de telles armes, la « chasse à l’emploi » deviendrait presque une partie de plaisir !
En vous invitant à la cohérence de votre stratégie et à la sincérité de vos actions, ce guide vous permettra de multiplier vos chances d’atteindre vos objectifs. Après en avoir parcouru le sommaire, n’hésitez pas à le consulter librement, en vous rendant directement aux points qui vous intéressent et sans lire forcément les chapitres les uns après les autres. Puisse cet ouvrage répondre à toutes vos questions et vous guider pas à pas vers l’emploi correspondant idéalement à votre projet. Et qu’au final, vous puissiez jeter les bases d’une union profitable et solide avec l’entreprise.