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Index
Was bedeutet Studieren im Quadrat? Über die Autoren Widmung Inhaltsverzeichnis Abbildungsverzeichnis Prolog Der Berufseinstieg
Emotionales Loslassen Brennen für den neuen Job Was sind die größten Hürden beim Berufseinstieg? Was ist Berufseinsteigern wichtig? Nach dem Studium ist vor dem lebenslangen Lernen Der Teamaufbau und wo ist mein Platz? Das Off-site Der Wissenstransfer im Team
Die Stellenausschreibung Die Bewerbung Das Assessment Center Das Einstiegsgehalt und der Arbeitsvertrag
Das Einstiegsgehalt Der Arbeitsvertrag
Der erste Tag
Gestaltung des ersten Tages Compliance und alles was dazu gehört Persönliche Informationen Einstand, Kaffeekasse und Co. Fragen über Fragen Welche Umgangsformen und Gegebenheiten muss man beachten? Welche Werte bringe ich in das Unternehmen ein und welche Unternehmenswerte werden von mir erwartet? Unternehmensfamilie oder projektbezogenes Einzel- handeln?
Was erwartet mich im Alltag?
Aktives Gestalten des Alltags Die Probezeit Flexibilität in der Arbeitswelt 4.0 Feedback nehmen – Feedback geben Den Alltag mit Leben füllen – Tag für Tag Erfolg muss man wollen Fragen als Schlüssel zu mehr Meine Stärken und Schwächen Herausforderungen – Der Antrieb für mehr Was erwarten Kollegen und das Umfeld? Was erwarten Führungskräfte? Ich muss mich entscheiden?
Selbstermutigung und Selbstführung
Selbstermutigung Lob ist unser Antrieb Mut ist, was uns weiterbringt Wie geht man mit Rückschlägen und Selbstzweifeln um? Wie gehe ich mit meiner Angst um? Wie baue ich mein eigenes Zeit- und Selbstmanagement auf?
Networking
Was ist hier zu beachten? Wie baut man ein Netzwerk auf? Welches Networking ist ziehführend und bringt etwas? Was sind die absoluten do’s? Was sind die no-go’s beim Networking?
Brutto ist nicht netto – endlich Gehalt Das „neue Leben“ Der Plan für die nächsten drei Jahre Work-Life-Balance und die Arbeitswelt 4.0 Wie geht es weiter? Aktives Weiterbilden Epilog Literaturverzeichnis Endnoten Index Weitere Informationen Impressum
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Chief Librarian: Las Zenow <zenow@riseup.net>
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